7月18日,據(jù)長(zhǎng)沙廣電“星視頻”報(bào)道,近日,在四川成都,一位女生看到一公司招聘人事專(zhuān)員,女子稱(chēng)一開(kāi)始這個(gè)崗位沒(méi)有寫(xiě)詳細(xì)的信息,她對(duì)這個(gè)崗位比較感興趣于是向HR咨詢(xún)了一下。
HR稱(chēng)工資每月4-6千,工作是單休。女生稱(chēng)接受不了單休。
沒(méi)想到HR直接說(shuō):“你干嘛要出來(lái)上班?別人是找工人,不是找老婆。雇傭一名員工來(lái)干活,不是請(qǐng)擺設(shè),不是找小三。”
女子驚呆了,稱(chēng)“我只是說(shuō)出我自己的想法,他憑什么這樣罵我”。女子還稱(chēng):當(dāng)天晚上被氣到睡不著。
女子的遭遇引發(fā)了網(wǎng)友共鳴,紛紛表示享受雙休是合理合法的,這個(gè)公司的做法實(shí)在格局太小。
企查查APP顯示,涉事公司四川元坤智能機(jī)電設(shè)備有限公司成立于2019年,曾因未按勞動(dòng)保障行政部門(mén)整改要求進(jìn)行整改,被成都市龍泉驛區(qū)人社局依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第三十條第(二)項(xiàng),“不按照勞動(dòng)保障行政部門(mén)的要求報(bào)送書(shū)面材料,隱瞞事實(shí)真相,出具偽證或者隱匿、毀滅證據(jù)的”,罰款12000元。
責(zé)任編輯:陳錦娜
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