新華社合肥4月13日電(記者程士華)國(guó)家煤監(jiān)局局長(zhǎng)黃玉治在近日的全國(guó)煤礦安全培訓(xùn)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上表示,煤礦企業(yè)要推廣實(shí)施“取消夜班”做法,逐步改變煤礦井下員工“一天三班倒、24小時(shí)連軸轉(zhuǎn)”的傳統(tǒng)作業(yè)模式。
近日在安徽省淮北市舉行的全國(guó)煤礦安全培訓(xùn)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上,國(guó)家煤監(jiān)局局長(zhǎng)黃玉治說(shuō),煤礦企業(yè)要上裝備減強(qiáng)度,做到環(huán)境留人。要持續(xù)推進(jìn)機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人,加快煤礦機(jī)器人研發(fā)應(yīng)用,努力把員工從危險(xiǎn)環(huán)境和繁重勞動(dòng)中解放出來(lái)。要推廣實(shí)施“取消夜班”做法,逐步改變煤礦井下員工“一天三班倒、24小時(shí)連軸轉(zhuǎn)”的傳統(tǒng)作業(yè)模式,降低勞動(dòng)強(qiáng)度,讓作息規(guī)律回歸自然。
黃玉治表示,要進(jìn)一步完善薪酬激勵(lì)制度,加大工資收入向特殊人才、井下一線(xiàn)和艱苦崗位傾斜力度。在生活上,主動(dòng)幫助解決落戶(hù)、教育、住房、醫(yī)療等難題,傾聽(tīng)員工在安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、體面勞動(dòng)等方面的訴求,滿(mǎn)足員工對(duì)美好生活的向往。在名譽(yù)上,加大對(duì)技術(shù)能手、工匠大師、勞動(dòng)模范等優(yōu)秀員工的推介和宣傳力度,擴(kuò)大影響力、提高知名度,讓高素質(zhì)人才“名利雙收”。
責(zé)任編輯:劉維斯
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