
制圖:朱江
超常教育在萎縮。30年來,我國超常教育從熱炒變成了“民間游擊隊”,大學少年班從高峰時的13所下降到目前的中國科技大學和西安交通大學2所,而中學少兒班堅持下來的也很少,目前僅剩10所左右。
而另一方面,國家對拔尖創(chuàng)新人才的需求卻求賢若渴。據(jù)統(tǒng)計,我國科技人才資源總量已超過4200萬人,居全球第一,但高端科技人才全國僅1萬人,能進入國際前沿的世界級大師更是鳳毛麟角。
在錢學森“中國為何培養(yǎng)不出杰出人才”這一追問之下,以培養(yǎng)卓越人才為旗幟的超常教育為何沒有得到相應的發(fā)展呢?是公平阻礙了超常教育的發(fā)展嗎?公平真的是站在培養(yǎng)卓越的對立面嗎?這的確需要討論。近日舉行的中國人才研究會超常人才專業(yè)委員會第七屆年會暨兩岸三地中學英才教育研討會上,與會者立體的、多方位的探討,讓我們看到了超常教育發(fā)展之機。
超常教育的自身缺陷
“造成超常教育萎縮的原因很多,除了教育體制、政策等客觀原因外,其自身缺陷也需要反思。如:教育理論籠統(tǒng)簡單,教育對象基數(shù)太小,至今沒有可以推廣的鑒別量表,操作困難,長期限于實驗班的小作坊,由于成才人數(shù)不能滿足國家對英才的需求,自然得不到應有的重視和發(fā)展。”超常人才專業(yè)委員會理事長賀淑曼坦言。
超常教育最引人注目的是如何在少兒中鑒別、遴選出那些資質(zhì)超常的人才,雖然世界各地對此各有各的高招,在我國,北京八中與中科院合作進行的鑒別也形成了一套系統(tǒng)。但賀淑曼認為,從整體來看,鑒別仍是超常教育面臨的最大困惑,“超常兒童的選拔,至今無公認的量表。雖有一些量表,因測試人員極缺,收費較高,普遍推廣有困難。”
“另外,鑒別還面臨著超前教育、應試教育的困擾,家長對孩子進行超前培育,造成生源質(zhì)量問題,這也是11所大學停辦少年班的重要原因之一?!辟R淑曼說,在香港,這一問題同樣存在。香港資優(yōu)教育學院院長湯敏思說:“一些家長硬干,讓孩子超前學習,于是出現(xiàn)了雖能通過測試但在后期學習中未達理想的學生?!?/P>
另一方面,“超常教育人員編制、經(jīng)費投入和教師專業(yè)發(fā)展等方面保障不力?!北本┌酥行iL王俊成如是說。超常人才專業(yè)委員會副理事長、江蘇天一中學校長沈茂德也說:“超常教育需要政策性保障,支持超常教育必須進行系統(tǒng)化的課程研究,這需要一個全國性的課程研究中心。”
已有0人發(fā)表了評論